Skip to content

General information

Job Title
Superviseur de Production (H/F)
Ref #
244
Employment Type
Permanent
Department
Manufacturing
Position level
Manager
Date
Tuesday, February 4, 2025
AESC Office Location
Douai, Hauts-de-France, France

Description & Requirements

Job Description

🌍♻️ Prêt(e) à relever les défis d’une mobilité plus respectueuse de l’environnement ? ♻️🌍

 

Rejoignez AESC et devenez un acteur clé dans le développement et la production de batteries lithium-ion haute performance !

Dans le cadre de son implantation en France, AESC recrute pour le site de Lambres-lez-Douai un(e) Superviseur(e) de Production. Votre rôle sera de garantir l’efficacité des processus de fabrication et de veiller au respect des normes de qualité, des délais, des objectifs de sécurité, des coûts et des livraisons. Vous coordonnerez vos activités avec les équipes de maintenance et superviserez les Team Leaders ainsi qu’une équipe de techniciens de production.

 

🎯 Tâches essentielles et responsabilitĂ©s : la description suivante du travail Ă  effectuer ne se veut pas exhaustive. Elle met plutĂ´t l'accent sur les principales tâches qui doivent ĂŞtre accomplies : 


  • Superviser les activitĂ©s quotidiennes des techniciens de production (horaires, prĂ©sence, mesures disciplinaires, Ă©valuation des compĂ©tences, plans de formation).
  • Atteindre les KPI de la production (sĂ©curitĂ©, qualitĂ©, coĂ»ts, dĂ©lais).
  • Traiter les problèmes de qualitĂ© Ă  court et long terme en lien avec les Ă©quipes supports.
  • Veiller au respect des modes opĂ©ratoires et des règles de sĂ©curitĂ©.
  • Mettre en Ĺ“uvre des actions pour amĂ©liorer les performances en matière de sĂ©curitĂ©.
  • Identifier et rĂ©soudre les inefficiences, dĂ©finir des mĂ©thodes pour atteindre les objectifs de production.
  • Animer la performance au quotidien en fonction des rĂ©sultats et initier les actions nĂ©cessaires.
  • Planifier les habilitations rĂ©glementaires et les actions de formation pour dĂ©velopper les compĂ©tences de l'Ă©quipe.


đź’Ľ Savoir-faire requis :


  • DiplĂ´me de BTS/DUT avec 5 ans d’expĂ©rience minimum OU IngĂ©nieur/Master avec 2 ans d’expĂ©rience minimum.
  • Connaissance opĂ©rationnelle des pratiques de fabrication.
  • Connaissances gĂ©nĂ©rales des systèmes automatisĂ©s.
  • MaĂ®trise des outils de rĂ©solution de problèmes.
  • CompĂ©tences en communication Ă©crite et orale.
  • MaĂ®trise des outils Microsoft Office.
  • Anglais B2 souhaitĂ©.


? Savoir-ĂŞtre requis :


  • Leadership et capacitĂ© Ă  motiver une Ă©quipe.
  • Sens de l’organisation et gestion des prioritĂ©s.
  • Esprit analytique et proactif face aux problĂ©matiques.
  • Esprit collaboratif et adaptabilitĂ© en milieu interculturel.


âś… Exigences du poste :

  • Horaires postĂ©s.
  • DĂ©placements Ă  prĂ©voir en Angleterre et en Chine pour formation et onboarding.


#LI-EO1

Qualifications

âś… Exigences du poste :

  • Horaires postĂ©s.
  • DĂ©placements Ă  prĂ©voir en Angleterre et en Chine pour formation et onboarding.